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방송통신대학교 구인/구직 게시판

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  분당서울대학교병원 신입(사무직직원 채용공고(장애인우대)

 

1. 모집분야 및 응시요건
 

구분

모집분야

자격

등급

모집

인원

응시요건

신입

일반직인턴(사무직)

법학계열

인턴

4

[필수공인영어성적 TOEIC 750점 또는 TEPS 285점 이상인 자

상경계열

※ 일반직인턴 직원은 4개월간의 인턴과정(직무소개서에 명시된 직무관련 지식습득경험 및 지원 업무를 수행)을 

    거치며 직무평가 후 정규직으로 임용함(직무평가 기간은 인턴기간 중 일부로 함)

 정규직 임용기준 직무평가결과 80점 이상

  직무평가결과가 80점 미만일 경우에는 추가 2개월간의 인턴과정을 거쳐 직무평가결과 60점 이상시

  정규직으로 임용, 60점 미만의 경우 정규직 임용에서 탈락됨

 인턴과정은 정규직 전환시 근속기간에 산정됨

 

※ 응시요건에 해당하는 공인영어성적은 2022.11.01.~2024.07.31.국내에서 시행한 시험 응시점수에 한하며,
장애의 정도가 심한 청각(청력)장애인(기존 청각장애 2·3)은 듣기부분을 제외한 점수가 TOEIC 375

    또는 TEPS 171점 이상인 경우 공인영어성적 응시요건을 충족한 것으로 인정함

 

※ 참고

 1) 채용공고의 직무소개서를 반드시 확인하고 입사지원서 작성 바람

 2) 본 채용은 블라인드 공개채용으로 입사지원서자기소개서 등에 본인의 출신학교출신지역가족관계 등을

   직·간접적으로 표현하거나 이를 유추할 수 있는 내용을 기재하지 않도록 유의 바람

 3) 공고일 기준 기졸업자에 한함

 4) 군복무는 비대상복무완료면제자에 한함

 5) 우리 병원 정년초과자(공고일 기준 만 60)는 응시대상이 아니며 합격한 후에도 합격 또는 임용이 취소될 수 있음

 6) 입사지원서 상 오기재 및 허위기재증빙자료 미제출 등으로 인한 모든 사항의 책임은 지원자 본인에게 있으며

   해당 사항이 사실과 다를 경우 합격취소임용취소 또는 근로계약이 해지될 수 있음  

 7) 합격자는 임용대기 중 병원에서 요청하는 경우 파트타임(또는 단기간)으로 근무하여야 함

 8) 우리병원 인사규정 제13조의 채용결격사유가 확인될 경우 합격취소임용취소 또는 근로계약이 해지될 수 있음

(인사규정 제13) 

1. 피성년후견인피한정후견인 또는 피특정후견인

2. 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 또는 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년을 경과하지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 만료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실되거나 정지된 자

62. ⌜성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법⌟ 제2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 자

63. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파견·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 자(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람 포함)

 ⌜성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법⌟ 제2조에 따른 성폭력범죄

 ⌜아동·청소년의 성보호에 관한 법률⌟ 제2조 제2호에 따른 아동·청소년 대상 성 범죄

7. 징계처분에 의하여 해임된 자로서 5년이 경과하지 아니한 자

8. 제출서류를 제출하지 아니하거나 제출서류가 허위로 판명된 자

9. 병역의무자로서 병역기피를 한 자

10. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 사유에 해당하는 자

11. 채용 관련 부정합격자로서 면직 처분을 받은 날로부터 5년을 경과하지 아니한 자

 

 

2. 전형단계 및 일정 결재 일정 및 병원 사정에 따라 아래 일정은 변경할 수 있음

구 분

일 정

합격자 발표

비고

1) 온라인 지원서 접수

 및 서류전형

2024.08.01.()~2024.08.12.()

2024.08.19.()

응시 지원서로 전형

2) 직무역량검사

2024.08.19.()~2024.08.21.()

2024.08.30.()

온라인 AI(인공지능면접

방식으로 실시

3) 필기시험

2024.09중 예정

2024.09중 예정

오프라인으로 실시

4) 면접전형

2024.09중 예정

2024.09중 예정

필요시 필기/실기 등 

병행

5) 신체검사

2024.09중 예정

 

면접전형 합격자에 

한해 실시

 ※ 전형단계별 합격자에 한하여 다음 단계 응시자격 부여

 ※ 필기시험 상경계열(경영학,경제학,회계학)과 법학계열(법학,행정학,민법)로 구분하여 실시계열별 60문제 객관식(계산기 사용 불가)

 ※ 신체검사 미응시자부적격자 또는 관계법령에 의한 조회(성범죄 등부적격자는 합격취소임용취소 또는 근로계약이 해지될 수 있음

 

 

3. 면접전형 합격자 제출서류

   서류 제출은 면접전형 합격자에 한해 신체검사 당일에 제출하며채용공고에 명시된 응시요건 관련 서류는 반드시 제출하여야 함.

 ※ 서류는 아래 순서에 맞추어 제출하며봉투 겉면에 모집분야 및 성명연락처를 반드시 기재할 것

 

 

■ 신입직원 분야

 1) 졸업증명서 1부 대학(), 편입대학(), 대학원(,박사각각 제출

 2) 성적증명서 1부 대학(), 편입대학(), 대학원(,박사각각 제출

 3) 남자는 주민등록초본(병역사항기재 필또는 병적증명서(군면제자) 1

 4) 면허 및 자격증(해당자) 1

 5) 장애인 증명서(해당자) 1

 6) 취업지원대상자 증명서(해당자) 1

 7) 경력 또는 재직증명서(해당자각각 제출 (지원서에 기재된 동일 경력을 반드시 포함 할 것.

   부서 또는 담당업무가 기재되어야 함)

 8) 영어능력공인성적표(TOEIC, TEPS) 1부 (2022.11.01.~2024.07.31. 국내에서 시행한 시험 응시점수에 한하며,

   지원서에 기재된 동일 성적일 것)

 9) 응시요건 해당 경험 충족 추가 증빙 서류 1부 이상

 건강보험자격득실확인서(국민건강보험공단), 소득금액증명(국세청), 기타 4대 보험기관 발급 서류 중 1부 이상

 ※ 응시요건에 명시된 해당 경험 개월 수 이상이어야 함

 10) 공정채용 및 가족채용 제한여부 확인서(병원 양식) 1

 11) 기타 응시요건 관련 증빙서류 각각 제출

 

 

4. 특전

 취업지원대상자장애인은 우대함

 

 

5. 기타

 1) 이 공고에 명시되지 아니한 사항은 우리병원 관련 규정에 의함

 2) 입사전후 수행업무,소속부서,교대근무,야간근무,휴일근무,국내외파견 등 근무형태는 병원사정에 따라 변경될 수 있음

 3) 적격자가 없는 경우 모집예정 인원보다 적게 또는 선발하지 않을 수 있음

 4) 면접전형 합격자는 임용후보자로 등록하고 등록유효기간은 1년이며병원이 필요할 경우 1년에 한하여 연장될 수 있음

 5) 최종합격자가 병원이 지정하거나 병원과 협의된 일자에 출근하지 못하는 경우 근로의 의사가 없는 것으로

    간주하여 합격 또는 임용후보자 등록이 취소될 수 있음

 6) 면접전형 합격자는 지원서 기재내용 중 응시요건에 해당하는 서류(경력/재직증명서자격 및 면허,

    어학 성적취업지원대상자 및 장애인 가점 등)를 반드시 제출하여야 하며응시요건에 충족되지 않거나

    사실과 다를 경우에는 합격취소임용취소 또는 근로계약이 해지될 수 있음

 7) 제출한 서류에 대해서는 면접전형 합격자 발표일 이후 반환을 요청할 수 있음(전자 또는 사본으로

    제출한 서류는 반환하지 아니함)

 8) 채용과정에서 부정한 방법(청탁압력 및 뇌물 행사 등)이 적발될 경우해당 응시자는 합격취소임용취소

    또는 근로계약이 해지될 수 있으며재응시 자격 제한 및 관련기관에해당사실이 통보될 수 있음

 9) 최종합격자 발표일로부터 15일 이내에 이의신청을 할 수 있음(채용홈페이지 FAQ 참고)

 10) 기타 자세한 사항은 우리병원 채용홈페이지(http://snubh.recruiter.co.kr)를 참고하거나

    인재운용팀(☏ 031-787-1204)으로 문의 바람

 

 2024년 8월 1                                                                      

 분당서울대학교병원장

 

 hwp2.직무소개서
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